“公共文化服务体系建设”已成为我国理论和实践的热门词汇，理论研究和各地实践不断见证、服务并助推着公共文化服务体系的成长。本书以民营企业为研究对象，以政企互动为网络情境，构建了公共文化服务中民营企业角色的理论框架，然后通过问卷调查和典型案例对民营企业参与公共文化服务的实践类型、生成机制和行动逻辑进行分析和验证，最后呈现改进后的角色模型并尝试构建新型的政企关系。本书有助于丰富我国公共文化服务研究的内容。
