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微信读书书城我读管理经典（珍藏版） 版权信息
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我读管理经典（珍藏版）
陈春花
- 版权信息
- 总序 比使命更重要的是行动
- 推荐序 华章，一个邂逅经典的地方
- 前言 管理是经典而非时尚
- 上篇 管理的本质：效率
- 第1章 劳动生产率
- 泰勒与劳动生产率 《科学管理原理》
- 第2章 组织效率
- 福列特的四个管理基本原理 《福列特论管理》
- 法约尔与组织效率最大化 《工业管理与一般管理》
- 韦伯与现代组织管理 《社会组织与经济组织理论》
- 管理行为中的有限理性判断 《管理行为》
- 我们常常关注组织而忽略个体 《组织与管理》
- 第3章 人的效率
- 人际关系中关键活动是激励人 《工业文明的社会问题》
- 巴纳德的意义和经理人员的意义 《经理人员的职能》
- 领导方式的有效性取决于环境条件 《让工作适合管理者》
- 如何有效地激发员工的工作积极性 《再论如何激励员工》
- 人的潜能和价值 《人类激励理论》
- 下篇 管理的特征：结果评价
- 第4章 企业管理基本原理
- 管理者必须卓有成效 《卓有成效的管理者》
- 管理实践的基本原理 “彼得·德鲁克先生管理系列”
- 企业是什么 《管理的实践》
- 创新需转化为行动及结果 《创新与企业家精神》
- 第5章 企业管理的领域
- 在合适的时间做合适的事情 《营销原理》
- 竞争力与组织管理的关系 《Z理论》
- 远离竞争 《竞争战略》
- 产品意图 《竞争大未来》
- 重塑企业的经营 《营销想象力》
- 选择成就卓越 《选择卓越》
- 如何让管理者胜任 《领导梯队》
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