作为领导者，你可以不懂如何造飞机汽艇，但是却不能不知道应如何识人，用人和管人。企业的发展99%是靠领导者用人和管人的方式，1％靠的才是机遇。人才，才是企业发展的资产！ 如何识别人才、用好人才、管理人才，是领导者不得不学的一门课！ 　　管理下属的绝妙之处在哪里？本书分八个篇章，来告诉你识人、用人、管人的艺术： 识才智慧篇——识人之长，发掘人才； 用才智慧篇——用人不疑，疑人不用； 容才智慧篇—一尊重人才，爱惜人才； 攻心智慧篇——关爱仁慈，征服人心； 从谏智慧篇——敞开心胸，从谏如流； 智慧篇——以身作则，以德服人；