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根据性格找工作:性格与职业最佳匹配黄金手册
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本书从职场心理学的角度通过自我评估的性格评价问卷来测试读者的真实性格,使读者可以真正认识到那些被隐藏的知识和技能,挖掘潜在意识,找到与性格相符合的职业。
你为什么找不到好工作:走出求职面试的52个误区
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通过“现象透视、专家评析、走出误区、特别提示”四个部分,结合现实生活中的求职实例,邀请职业研究专家进行精彩评析,将求职方法和技巧贯穿其中,明确告诉读者求职时“哪些可为,哪些不可为”。 无论你是初涉职场的毕业生,还是再谋职业的“老江湖”,阅读本书之后,都会迈过通往职场的绊脚石。拿到开启职场大门的“金钥匙”。 最后,衷心祝愿广大读者避开求职误区,走上称心如意的工作岗位。
商魂:现代企业做强做大的45个制胜法则
编者通过大量的调查研究,总结、归纳出现代企业做强做大应遵守的45个制胜法则,这也是企业(企业家)的商魂所在。对于每一条法则,都从“法则解读”、“经典案例”、“实施要诀”三个方面进行剖析和阐述,同时具有可读性、指导性和操作性。相信本书一定会成为各大、中、小型企业管理者的有益读物。
商鉴:中外知名企业的“滑铁卢”
以铜为鉴,可以正衣冠;以古为鉴,可以知兴替;以人为鉴,可以明得失;以商为鉴,则可避免重蹈失败企业的覆辙。本书内容包括:多米诺骨牌效应的根源;用错“方法”做错“事”;管理不善,一盘散沙等。
做个有钱人:穷人与富人的48个差距
《做个有钱人》所举穷人平庸一生和富人取得成功的事例,形成鲜明的对比,耐人寻味;通过精辟分析,总结出穷人和富人的48个差距,为梦想致富的人指明了努力方向。我们并不鄙视贫穷,因为从某种意义上来说,贫穷和苦难是一种财富;我们也不会单纯为金钱而生存,因为除了金钱,人生还有更加可贵的东西。编写此书的目的,就是让穷人缩短甚至消除与富人之间那“一点点”差距,在获取财富、体验物质享受的基础上,追求更高的人生境界。
感谢压力 : 压力是最好的动力
人们做事情总是希望一帆风顺,然而有经验的水手都知道,在大海中航行,绝不可能有永远的一帆风顺,一个很好水手的应该懂得如何去逆风行驶。而且世事无常,人生不会永远风平浪静,只有在惊涛骇浪中奋勇搏击,才能最终到达成功的彼岸。
让孩子自由成长
《让孩子自由成长》作者力求突破目前许多家长的“制约式”、“强硬式”、“填鸭式”教育方法,期望让孩子自由成长的同时,也给教育一个恰当的定位。孩子是属于大自然的,是天然的存在,这是人的本能,是自然的意志,而不属于家长意识的一部分。教育的目的、蓝图、对人的期待,应当符合人的天性,而不能违背自然规律。
理念决定成败:管理精英必知的42个黄金法则
《理念决定成败:管理精英必知的42个黄金法则》内容分为决策篇:规划企业理想愿景、经营篇:永远保持竞争优势、管理篇:张弛有度,简单高效、用人篇:引爆团队的最大潜能、沟通篇:营造上下贯通的交流环境。是管理精英必知的42个黄金法则。
超越课程表:世界著名科学家走过的11条路径
信息时代的悄然来临,带来了前所未有的知识革命。人们对知识的拥有方式,已经不再表现为掌握知识的多少、深浅和窄广,而转化为人们获取知识的能力与方法。有人形象地认为,未来的文盲不是目不识丁者,而是不掌握学习方法,不会能动地获取和处理信息的人。这种获取知识的本领,是一种综合的能力,用著名科学家钱学森的话说,就是“面对复杂事物有可能及时正确地组织与决策”的智慧和素质。这就要求我们的教育要关注孩子们“知识与能力,过程与方法,情感态度价值观”的整体发展。要让孩子在学习的过程中学会学习,在学习的过程中不断开发智慧,提升智慧。
行动:企业绩效的唯一源泉
随着西方一些先进管理理念的渗透,随着中国企业家越来越热衷于搞理论“研究”,有一种危险的趋势正在席卷着整个中国经济舞台。可以说,这种趋势对一个企业乃至整个国家经济的负面影响,是致命的。这种趋势,就是脱离了实践,片面强调管理理论,甚至于“只刮风不下雨”的管理行为。
绝处逢生:世界知名企业大逆转经典案例
本书精选了曾经陷入过尴尬境地的世界知名企业做为案例。针对这些企业的成长经历,本书从“陷入困境”、“绝处逢生”、“案例启示”三个部分入手,前两部分回顾了他们曾经走过的由衰而盛的道路,第三部分由资深企业管理研究人员执笔,对案例进行了深刻分析,旨在为陷入困境而难以自拔的企业提供可借鉴的宝贵经验,帮助他们东山再起,重展雄风。
爱巢永固:经营婚姻枕边书
本书从预防错误的婚姻理念、结婚后的艰涩磨合、家庭中的金钱地位、家庭中夫妻各自的责任以及如何沟通、夫妻性和谐、婚外情、一夜情、离婚和再婚等多角度入手,对婚姻作了较全面的剖析和探讨,把婚姻的本质呈现在你的面前,旨在婚姻的海洋中为你导航,使你避免因风浪而使婚姻的小舟触礁,希望你从中得到一些有益的启迪和收获。