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劳动法疑难案例与企业合规指引
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本书由大成劳动与人力资源专业委员会精选所内劳动与雇佣律师历年来办理的经典案例(包括诉讼与非诉)汇编而成。选收的64个诉讼案件,涵盖劳动关系认定、劳动合同管理、劳动报酬与工时休假、社保与福利、保密与竞业限制等主题,每个案例下设置案例要旨、案情介绍、裁判观点、案例评析、类案观点、合规指引等版块,针对常见的热点难点管理问题,给企业人力资源以切实有效的合规建议。选收的32个非诉案例,均根据作者承办的案件改编,涵盖裁员、企业人力资源制度与民主程序、破产重组等员工安置、商业秘密及不正当竞争、员工舞弊及合规调查等主题,每个案例下设置案例疑难点、案情介绍、办案经过、办案亮点、合规指引,并配以部分项目经典文书参考,供企业人力资源管理者参考和适用。
劳动法疑难问题实务指南
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本书由大成律师事务所劳动法执业律师根据一线执业实务经验撰写,所涉及的都是前沿的有代表性的实务中的疑难问题,涵盖劳动关系的认定、劳动合同的订立与履行、劳动合同的解除与终止、劳动报酬与工时休假、社会保险、规章制度、保密与竞业限制、劳务派遣、劳动争议处理等诸多方面内容,有着极强的实务指导作用。不仅传授劳动争议解决技巧,更呈现解决劳资纠纷的艺术。