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武则天的驾驭智慧与箴
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本书内容包括:震古烁今的管理智慧、道法自然,反对人为、人事天事,无为乃治、无为行世,管理实践、无为而为的管理规律、遵从规律,进入自由、清静无为,无为自化、柔性处世,无为做人、不为而为,正是有为、最高境界的领导管理、无为管理,自然而为、顺势领导,创造共赢、现代管理的成功窍门、简单管理,借力领导、人性管理,功成不居、自然管理,功成事随、诚信管理,价值为天、趋向管理,无为改革、员工管理,人性至上等。
姜子牙的韬略智慧与故事
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本书内容包括了有周易的神奇智慧与故事、姜子牙的韬略智慧与故事、鬼谷子的纵横智慧与故事、孙子的兵法智慧与故事、诸葛亮的计谋智慧与故事、武则天的驾驭智慧与箴、包拯的审判智慧与故事、刘伯温的策算智慧与故事、曾国藩的领导智慧与故事、李宗吾的厚黑智慧与故事等。
鬼谷子的纵横智慧与故事
周武王,姓姬名发,周文王姬昌的次子,母太姒,正妻邑姜。由于姬昌的大儿子伯邑考在营救父亲时被纣王杀害,因此,姬昌便立姬发为太子。 岐周在周文王的治理下,国力日渐强盛,天下已经占有三分之二,尤其是文王的仁政、德政更是深得人心。由于阶级矛盾的尖锐,当时经常有奴隶逃亡,贪得无厌的纣王便想方设法地四处招诱逃亡奴隶。结果这种短视行为导致商王室与其他方国的奴隶主结下仇怨,失去他们的支持。周文王针对这种情况,制订了“亡荒阅”法律,积极搜索、捕捉逃亡奴隶,然后归还原来所属奴隶主。这一措施深受各国奴隶主的欢迎,从而使岐周更进一步争取到其他各方国的大力支持,为以后夺取天下打下坚实的基础。
带着激情去工作
《普通高等教育“十一五”国家级规划教材·人体解剖学》分上(系统解剖学)和下(局部解剖学)两册,被列为普通高等教育“十一五”国家级规划教材,由来自全国19所医学院校的22位教授编写。在编写过程中,编者们达成下列共识,希望能成为本教材的特点:①根据医学生的培养目标,密切联系临床需要:上、下两册由原班作者负责编写,避免不必要的内容重复,按医学教育的需要取材;②注重学生能力培养,循序渐进剖析问题:在每章开头提出一些与本章节内容密切相关的临床解剖学问题,然后在描述过程中循序渐进、分层解答,为便于学生查阅相关资料,下册中加了关键词,让学生带着问题读书;③使用实物图片,结合影像资料:下册所用的插图有近一半为实物图片或CT、MRI影像照片,为医学生阅读人体影像图片打下一定的形态学基础;④关注学科发展前沿,强调理论联系实际:对与临床关系密切的解剖学研究热点问题,在每篇章中选出1~2个题目作为重点论述,下册中对临床应用较广的皮瓣增编了第九章,以启发学生的科研思维。
刘伯温的策算智慧与故事
本书内容包括了有周易的神奇智慧与故事、姜子牙的韬略智慧与故事、鬼谷子的纵横智慧与故事、孙子的兵法智慧与故事、诸葛亮的计谋智慧与故事、武则天的驾驭智慧与箴、包拯的审判智慧与故事、刘伯温的策算智慧与故事、曾国藩的领导智慧与故事、李宗吾的厚黑智慧与故事等。
李宗吾的厚黑智慧与故事
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包拯的审判智慧与故事
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孙子的兵法智慧与故事
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成于细节赢在执行
本书内容包括:珍惜每一分钟、浪费了谁的时间、沙漏、零散时间中的奥秘、每一天都是特别的日子、迟到是一种病、谢谢你的时间等。
我们是在为自己工作
本书内容包括:培养爱岗敬业的精神、培养勤奋努力的精神、培养忠诚守信的精神、培养热忱专注的精神、培养自动自发的精神、培养服从执行的精神、培养自信激励的精神、培养自我管理的精神、培养尽职尽责的精神等内容。
方法比想法更重要
本书就是本着为读者找方法的原则,列举古今中外的经典事例,用简短明了的点评,让读者认识到方法的重要,知道如何去寻找方法,并了解如何用方法来解决问题。总之,这是一本为你的职业生涯探寻良好方法的图书,希望读者能够从中找到适合自己的方法,用方法化解难题,赢得成功。
职工职业道德教育读本
本书内容图书全部根据具体内容进行相应分章且归类排列,具有很强的可读性、操作性和知识性,也是各级图书馆收藏陈列的最佳版本。
卓越班组长工作手册
本书内容包括:提高自身综合素质的方法、培养思想道德标准的措施、正确实施班组长职责的标准、形成卓越知识结构的方法、修炼综合能力的技巧、卓越班组长的工作职能、做好班组长工作的具体措施、决策班组事物的原则等。
员工团队精神教育读本
职工素质教育是指对企业职工从事职业所必需的知识、技能和职业道德等方面进行教育培训,因此也称为职业技术教育或实业教育。其目的是培养现代企业所必需的学习型、知识型和技能型的员工,因此非常侧重于实践技能和实际工作能力的培养。
员工忠诚教育
职工素质教育是指对企业职工从事职业所必需的知识、技能和职业道德等方面进行教育培训,因此也称为职业技术教育或实业教育。其目的是培养现代企业所必需的学习型、知识型和技能型的员工,因此非常侧重于实践技能和实际工作能力的培养。
做高效工作的员工
职工素质教育是指对企业职工从事职业所必需的知识、技能和职业道德等方面进行教育培训,因此也称为职业技术教育或实业教育。其目的是培养现代企业所必需的学习型、知识型和技能型的员工,因此非常侧重于实践技能和实际工作能力的培养。
员工工作技能提升指导读本
职工素质教育是指对企业职工从事职业所必需的知识、技能和职业道德等方面进行教育培训,因此也称为职业技术教育或实业教育。其目的是培养现代企业所必需的学习型、知识型和技能型的员工,因此非常侧重于实践技能和实际工作能力的培养。
职工工作准则
企业职工的工作与生存质量关系着企业的经济质量、安全质量、产品质量和服务质量等,是企业质量的直接体现与有效保证。
最佳女职工生存手册
企业职工的工作与生存质量关系着企业的经济质量、安全质量、产品质量和服务质量等,是企业质量的直接体现与有效保证。
最佳职工生存手册
企业职工的工作与生存质量关系着企业的经济质量、安全质量、产品质量和服务质量等,是企业质量的直接体现与有效保证。
当工作无法改变时学会改变自己
生活里,时常有挥之不去的困难;工作中,不乏各种各样的碰壁。苦难并不可怕,受打击也无须忧伤。不要抱怨,不用生气,改变不了环境,我们可以从改变自己开始!改变自己就能给生命注入一份活力与生机,让我们从痛苦、贫困、难堪的处境中霍然站起。 拨开天边的乌云,会发现原来还有晴空;擦亮迷茫的眼睛,会发现窗外鸟语花香。改变自己的忧愁,会获得快乐;改变自己的胆怯,会变得勇敢;改变自己的无知,会变得聪慧;改变自己固有的思维模式,可以多个角度看问题;改变自己对外界的看法,可以发现多姿多彩的人生。 生活没有绝对的公平,也没有绝对的不公平,物竞天择,适者生存。下雨,我们就打伞;天冷,我们就加衣;风大,我们就避一避。不怕暂时的挫折,不怕暂时的失意,改变自己就一定会微笑着收获更大的成功,取得最后的胜利。
创新工作室的创建与管理:激发企业内生动力和创造活力
《创新工作室的创建与管理:激发企业内生动力和创造活力》从创新工作室的创建和管理人手,全面细致阐述了企业创新工作室的创建方法、标准、要求及相关的制度建设、考核验收等环节,并从劳模创新工作室、工匠创新工作室、职工创新工作室等不同角度阐述了创建和管理的方法,还对创新思维的训练和提升、创新能力和方法等方面做了深入的论述,以期能对企业创建和管理创新工作室、提升创新工作室的工作效率和创新能力方面有所裨益。
动物乐园:国家动物自然保护区
本书主要指国家动物自然保护区。包括大熊猫栖息地、扬子鳄保护区、澄江化石地、阳城蟒河猕猴保护区、五鹿山保护区、大连斑海豹保护区、珲春东北虎保护区、饶河东北黑蜂保护区、盐城沿海滩涂珍禽保护区、大丰麋鹿保护区、崇明东滩鸟类保护区、铜陵淡水豚保护区、江西桃红岭梅花鹿保护区、黄河故道湿地鸟类保护区、太行山猕猴保护区、石首麋鹿保护区、长江天鹅洲白鱀豚保护区、张家界大鲵保护区、金钟山黑颈长尾雉保护区、大山包黑颈鹤保护区、芒康滇金丝猴保护区、汉中朱鹮保护区、巴音布鲁克保护区的地理位置、区域特色、自然资源等。
乌孙研究
暂无简介
《班组管理,越简单越好》
本书分九方面阐述了班组长的管理方法:带队伍、定秩序、管人员、盯现场、护设备、控物料、抓质量、保安全、增效益。简单明晰,一目了然,既可以单独用其中一块的管理方法也可以串联使用,即使没有接触过管理的技术型员工,通过学习本书也可以成为合格的班组长。
古村佳境:人杰地灵的千年古村
暂无简介
如何做一名合格的班组长
《如何做一名合格的班组长:怎样当好班组长》全面、具体、深入地阐述了合格班组长工作的理念、方法、技巧和艺术,不仅对合格班组长的素质、知识、才能和品行作了全面介绍,而且对合格班组长怎样抓生产、带队伍、管安全、控质量、辅上级、保交期,也都作了细致的描述,《如何做一名合格的班组长——怎样当好班组长》勾画出了一个合格班组长的工作剪影,为基层要求上进的班组长确立了一个标准和样板——想当一个合格的班组长,就应当这样去工作。
班组长拓展训练手册
拓展训练是时下开展的一种很好的班组培训方式,通过这种形式的培训,班组长可以更加快速、有效地获得某些能力和素质,并在培训过程中能很好地避免传统培训中的一些缺陷,使培训过程增加娱乐性、益智性,也即“寓教于乐”;从而也能使培训产生更好的效果,并能提高培训的效率。
每一位员工都应该懂的互联网思维
互联网不仅仅是可以用来提高效率的工具,它是构建未来生产和生活方式的基础设施,更重要的是,互联网思维已经成为我们一切商业思维的基础和起点。本书从九大层面深层剖析互联网思维,揭开“高大上”的神秘面纱,用易懂的表达诠释深刻的内涵,人人都能看懂!是企业提升现代员工素养的必备读物,也是员工轻松跟随时代脚步的书籍。
现代工会干部互联网思维与改革创新意识 互联网+工会
《现代工会干部互联网思维与改革创新意识 互联网+工会》由中国劳动关系学院副教授、中国颇有影响力的实战型咨询与培训讲师、北京理工大学管理与经济学院MBA兼职指导老师、中国职业经理人协会互联网人才培养项目专家组副组长王明哲老师倾力编著。曾任职于中国兵器工业集团、北大方正集团培训中心等大型企事业单位,对基层组织和公司战略型人才培养具有丰富经验。★“互联网”引起国家领导人的高度重视,具有国家层面的战略高度,“互联网”入选十大新词和十大流行语,不懂你就落伍了。
让感恩成为一种习惯
花儿感恩春天的阳光雨露,灿烂盛开;小树感恩大地的养育,茁壮成长;星辰感恩广阔的夜空,璀璨闪烁……鱼儿回报给大海一片生机,鸟儿回报给天空一处美丽,绿树回报给大地一片阴凉。 感恩是一种生活的大智慧。感恩不一定要做惊天动地的大事,只需从细微之处着手:问候鸟儿,呵护鲜花,珍惜绿叶,守住碧水,悉心关爱那份难得的亲情,珍惜每一个工作岗位…… 感恩是人类的精神底色,懂得感恩的人生充实富裕。让感恩成为一种习惯吧,感恩父母,给予我们生命,抚育我们成长;感恩我们身边的同事、朋友,教会我们做人的道理,陪伴我们行走职场…… 感恩让世界多彩,让我们的灵魂之花尽情绽放!
如何做一名优秀班组长
优秀班组长,生产一线的标兵,长空翱翔的领头雁,生产车间里有你足迹,先进光荣榜上有你大名。位居基层,职能关键;“麻雀”虽小,责任重大。 作为“战斗前线”的优秀指挥官,精通业务、踏实肯干、忠于职守、开拓创新,深深懂得一份付出一份收获! 做一名优秀的班组长,是个人能力的最佳证明,是自身素质的最好体现,更是企业应对激烈市场竞争的必经之路。选择了优秀就注定要历经风雨,只有经过艰苦的学习和炼狱般的修炼,才能不断提升业务技能,成为一名优秀的基层管理者。 做一名优秀的班组长,不受虚言,不听浮术,不采华名,不兴伪事。这样,“兵头将尾”也终将无可替代。 优秀班组长,企业发展的不竭动力!
创新:让世界爱上中国造
面对新一轮的全球制造业竞争,顺应现代制造业与新一代信息技术的深度融合发展趋势,从而实现从制造大国向制造强国的转变。 本书作者关注每个制造企业和员工迫切需要解决的如何开展创新进程、如何让自己由制造向“智造”转变的焦点问题,旨在从创新战略、创新理念、创新思维、创新能力、创新方法、创新心态、弘扬创新文化等多个方面帮助企业员工更好地提升综合创新素养,适应如今快节奏、多变化的创新时代。
不忘初心:铸造匠心,驱动创新
初心打造工匠之魂;创新开拓工匠之源;信任缔结工匠之情;细节成就工匠之艺。 文化与技术相互交融的互联网时代,技术虽然可以解决很多问题,但真正核心的还是文化和匠心的传承、守护、坚持与创新。 为工不易,为匠更难,创新工匠,难上加难,不忘初心,方得始终。 《不忘初心:铸造匠心,驱动创新》希望从专注、精细、追求、坚持、勤奋、勇于探索等诸多方面,全方位帮助员工培养工匠的素养与精神,通过铸造一颗颗匠心,带动企业创新,成功帮助企业和每个员工实现转型与进步。
互联网金融信用风险研究
《互联网金融信用风险研究》旨在让读者,对互联网金融信用风险,有一个较为全面系统性的了解;在信用风险评估方法选择时,提供了较为有效的建议;对互联网金融信用风险控制、防范及监管的改善有所帮助;对后续互联网金融的发展趋势有所了解。
班组长素质提升与职业能力修炼
班组长非官非民、亦兵亦将,看似不起眼,但却是企业最不可或缺的、最无可替代的重要人物!为什么?因为班组长既是一线战斗的直接组织者和指挥者,主管人员命令和决定的执行者,班组的主心骨、带头人,也是主管人员和作业人员之间的桥梁,身处企业上级和下级、班组与班组、组员与组员关系的交汇点上。 班组长如此重要,显而易见,一个能力欠缺、素质不高、缺少工作方法、不懂领导艺术、管不好生产、带不好队伍的班组长是不足以承担如此重任的。随着社会进步和企业竞争加剧,对班组长的要求更是越来越高。加强班组长的培训,提升班组长素质,修炼班组长的能力,己经成为企业、班组以及班组长当前的一项紧迫的任务。 《班组长素质提升与职业能力修炼》是专门为基层班组长提升自己的综合素质、修炼工作能力而编写的培训教材,书中不仅吸收了部分班组长培训课程的精髓,还选取了众多适合班组长自我对照,自我学习的经典案例,注重指导性和实用性的有机结合,以期能对班组长的自我修炼和实际管理起到明确具体的指导作用。
工作赢在责任心:三分能力七分责任
责任是一个人能够给予世界的最好礼物。对家庭负责,家庭就会充满爱;对社会负责,社会就会平安、稳健发展;对企业负责,企业就会充满凝聚力、战斗力和竞争力。守住责任,也就守住了生命的最高价值。让我们用一颗责任心对待工作吧,勇敢地承担起自己的责任,相信因为自己的尽责,生活会更加幸福、人生将会更加精彩、企业也将更加辉煌。《工作赢在责任心:三分能力七分责任》以质朴的语言,翔实的案例,结合员工工作和生活的实际情况,向读者揭示了“工作赢在责任心”这一鲜明主题。编者旨在通过《工作赢在责任心:三分能力七分责任》内容引领读者的思路,由浅入深地了解责任心对我们工作各个领域的影响和推动作用,并期望书中的某种观点能给广大员工的职业生涯带来积极影响,对员工的职业发展起到一点推波助澜的作用!本书由王明哲、刘爱玲著。
上班时安心工作,下班后舒心生活
工作是我们演绎人生、施展才华、成就事业的舞台,失去这个舞台,再美好的人生理想都将是空中楼阁;生活是我们收获成长、品读人生、感知幸福的源泉,没有这个源泉,再近的人生梦想都将变得遥不可及。 上班时安心工作,不要因为生活中的琐事而把情绪带到工作中,下班后舒心生活,不要因工作中的不顺心、不如意而影响生活质量。学会自我调节,瞳得释放自己,工作就会给你一份惊喜,生活也会更加惬意。 如果说生命是一艘船,工作则是这艘船上的帆;如果说生命是一首歌,生活则是这首歌的旋律。把工作当成一种幸福,因为工作给予我们舒心生活的需要,把生活当成一种赐予,因为生活帮助我们提升工作快乐的指数。用快乐去诠释工作,人生就远离了怅恨和烦恼,用柔情去打磨生活,岁月将赠予我们无比幸福的回馈。 工作的意义,不在美丽的言辞中,也不在璀璨的成功里,而在实实在在的生活追求中。
现代企业“六型”班组创建指南
实践证明,“六型”班组是当下企业班组建设的最有效管理模式,现已逐渐被国内各类型企业广泛认可和积极采用。 但是如何创建“六型”班组?如何针对自己的企业创建有效的“六型”班组?如何考核“六型”班组建设是否达标…… 《现代企业“六型”班组创建指南》可作为现代企业班组建设与管理很好的指导用书,也可作为企业班组长培训教材。
麦克·布洛维社会学马克思主义思想研究
麦克?布洛维(Michael Burawoy)是美国加州大学伯克利分校社会学系教授、“社会学马克思主义”的旗帜性人物,他通过工厂实践发现意识形态在支配阶级关系、塑造阶级斗争中起到了重要作用,并主张只有通过重构马克思主义,发展社会学马克思主义,保卫被市场和国家日渐吞噬的社会,才能实现无产阶级的自我救赎。本书介绍了布洛维关于意识形态对塑造阶级关系的重要作用的观点、梳理了布洛维的思想对当代马克思主义理论的贡献并作出评价(包括他的劳动过程理论和生产政治理论所昭示的马克思主义在后现代的回归);本书力图引发读者思考布洛维思想对中国社会发展实践的启示,包括布洛维社会学马克思主义思想对中国特色社会主义社会建设的启示和对中国发展马克思主义社会学的启发。